La Suisse et ses groupes d’entreprises

Sur le plan économique, la Suisse occupe une position de leader à l’échelle internationale, malgré la situation économique difficile. Cette position, elle la doit notamment aux groupes d’entreprises installés en Suisse. Ils ont créé de nombreux emplois et places de formation et fournissent une part importante des recettes fiscales des pouvoirs publics. Près de 1,3 million de personnes sont directement employées par des entreprises multinationales. Ces entreprises passent de nombreuses commandes de services et de livraisons aux PME et emploient ainsi, de manière directe et indirecte, plus de la moitié des salariés en Suisse.

Les groupes d’entreprises contribuent ainsi de manière déterminante au modèle de réussite de la Suisse. Ce modèle repose principalement sur des conditions cadres optimales pour l’économie. Pour que les groupes d’entreprises continuent de contribuer à la prospérité de la Suisse, ces conditions cadres doivent être maintenues. Les groupes d’entreprises pourront seulement répondre aux exigences qui leurs sont posées de toutes parts si ces conditions sont également réunies à l’avenir.

Dans le système démocratique de la Suisse, les citoyens et citoyennes contribuent également à la constitution de ces conditions cadres. Les groupes d’entreprises ont donc à cœur d’expliquer aux gens leurs activités et leur importance pour le site économique qu’est la Suisse. Comment fonctionnent les groupes d’entreprises et comment sont-ils organisés ? À quels défis doivent faire face les entreprises en tant que citoyennes et « Corporate Citizens » ? Et quels sont les éléments pris en compte par les entreprises pour l’évaluation d’un site et de ses conditions cadres ?

Cette publication a pour but de faire mieux connaître les groupes d’entreprises, leur importance et leurs objectifs. Pour cela, nous laisserons également la parole aux groupes eux-mêmes. Bonne lecture !